中新网沈阳2月12日电 (记者 秦逸) 作为春节后的第一场辽宁人才市场大型招聘会2日在辽宁工业展览馆举行，220余家招聘单位，总计提供6500余个招聘岗位，引来了8000多名求职者前来洽谈，但是，真正找到一份满意工作的求职者少之又少。记者调查发现，一向以实践为主的技工岗位，许多用人单位喜欢招聘大学本科生，同岗位不同学历，工资高不少。

　　一大清早，来自辽宁工程技术大学计算机件软件理论专业的硕士研究生李雪和2位同学早早来到辽宁工业展览馆内，精心准备了一份中文简历和一份英文简历。心想在春节里找到一份好工作，不过，一个上午的求职，理想与现实相差太远。

　　李雪无奈地告诉记者，“在人才市场走了2大圈，找到了与自己专业对口的用人单位没有几家单位，准备好的20多份简历，只投了2家单位，有无希望，心里没底。”

　　记者看到，整个招聘市场，求职者以青年人居多。虽然共有220余家招聘单位，总计提供6500余个招聘岗位，涉及到各类初、中、高级技术岗位，技工，普工，销售、财务、文员以及各类管理人员等。前来求职的人员人山人海。但是，真正投简历和填表人员不多。记者发现，如今的求职者要求比较高、目标非常明确，已经变得成熟，不急于出手。

　　一位去年沈阳金杯汽车学校毕业的小王，经过在其他工厂1年的锻炼，现有一定的工作经历。“今天来目的非常明确，我就是要在一家国有大型企业做高级技工，工资不低于3000元，五险一金必须有。刚刚已经接到通知下午3点的面试机会，相信能够得到这份工作。”小王告诉记者。

　　沈阳市一家某大型国有装备公司人事部经理告诉记者，现在，公司招收新技工，在学历要求上发生了新变化。以前，都是招机校的技工，如今，我们大量的招收大学本科学历的学生，采取边工作边培训。但是，同岗位不同学历，工资不一样，机校为9001300元，大学13001800元。有五险一金，还有单位住宿。

　　以前招聘单位有沈阳户口要求，现在已经完全消失。工作稳定和工资高，社会待遇好，成为招聘单位吸引人才的重要法宝。

　　与此同时，一位今年即将毕业的沈阳工业大学学生齐东，虽然他学工业设计专业，但是，对于目前市场的就业严峻，他选择在沈阳一家机床集团作一名普通的工人。

　　“销售行业，以业绩开支，风险太大，工作非常不稳定。虽然我做一名工人，但是，国家大力支持装备企业的发展。现在主要做出口，市场很大，以后发展前途大”齐东说。

　　辽宁省人才市场综合部部长梁建接受记者采访时说，从今年1月辽宁省人才市场供求情况看，企业需求较去年增长了26.6%，其中，销售、技工市场需求量大，但求职者少，成为企业常年招聘的岗位。

　　梁建还分析说，销售、技术工人、市场营销、公关、企业管理、建筑工程方面人才由于需求较大，工作相对好找；而会计、审计、行政、文员，由于竞争激烈，相对难找工作。(完)

　　我国实施高温补贴政策已有年头了，但是多地标准已数年未涨，高温津贴落实遭遇尴尬。东莞外来工群像：每天坐9小时 经常...66833